2020年下半年嘉興職業技術學院公開招聘高層次人才(教職人員)公告--福建人才聯合網
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2020年下半年嘉興職業技術學院公開招聘高層次人才(教職人員)公告

發布時間   2020/11/20 14:45:56 瀏覽:163
一、學校簡介
嘉興職業技術學院是嘉興市政府舉辦的公辦高職院校,是浙江省示范高職院校、省示范職教集團牽頭單位、教育部高職高專人才培養工作水平評估優秀學校、教育部第二批現代學徒制試點院校,已有70年的辦學歷史,學校位于中國共產黨的誕生地嘉興市,交通便利,區位優勢明顯。
學校下設航空與軌道學院、智能制造學院、互聯網學院、現代農業學院、城市建設學院、文化與旅游學院、現代商貿學院、時尚設計學院等8個全日制二級學院,同時建有國際教育學院、創業學院、繼續教育學院(鄉村振興學院)、開放教育學院(社區教育學院、老年教育學院)、馬克思主義學院(嘉興市紅船精神教育實踐中心)、基礎教育部等教學單位。
 
二、待遇標準(2020年)
人才層次
購房補貼
(萬元)
安家費
(萬元)
科研啟動費
(萬元)
學校
按嘉興市政策規定
學校
嘉興市
人文
社科
理工
海歸博士
頂尖人才
面議
35-100
面議
6
面議
領軍人才
100-150
15
20
40
專業帶頭人
65-100
10
15
25
優秀博士
40-65
10
10
20
優秀教學人才、
高技能人才
面議
 注:享受嘉興市購房補貼、安家費必須符合政策規定。
 
三、招聘計劃
本次招聘重點是航空與軌道、智能制造、互聯網、現代農業、城市建設、文化與旅游、現代商貿、時尚設計等八大專業群和思想政治教育、高職教育研究等方面的人才,其中,高層次人才不受名額限制,教職人員55名。具體計劃詳見《嘉興職業技術學院公開招聘高層次人才(教職人員)計劃表》(附件1、附件2)。
 
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,有良好的政治思想素質,擁護黨的路線、方針、政策。具有良好的社會公德和職業道德,
遵紀守法,品行端正,熱愛本職工作,能吃苦耐勞。
(二)具有相應的專業知識和能力水平,符合招聘崗位所需的專業、學歷學位和其他要求。2020年全日制普通高校應屆畢業生(含同期歸國留學生)的學歷、學位證書須在2020年12月31日前取得(留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的國外境外學歷、學位認證書);社會(在職)人員須在資格復審前取得招聘崗位所需的學歷學位證書;全日制普通高校2021年應屆畢業生學歷、學位在2021年8月31日前取得(留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的國外境外學歷、學位認證書)。
(三)具有良好的身體素質和心理素質。
(四)年齡要求:具有正高級職稱人才年齡需在50周歲以下(即1970年11月12日以后出生,以下年齡計算以此類推);博士研究生年齡需在40周歲以下;報考輔導員崗位的年齡需在30周歲以下;報考其他崗位的年齡需在35周歲以下。對特別急需人才和海外人才,學校視情況可適當放寬年齡限制。
 
五、招聘程序
本次公開招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,堅持德才兼備的用人標準,采取報名、資格審查、考核(考試)、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)報名和資格審查
1.報名時間:教職人員崗位報名自公告公布之日起至2021年4月30日;根據各崗位報名情況,結合學校教學工作及崗位用人的緊急程度,自2020年11月底起,對達到開考比例的崗位適時組織考核(考試),直至相應崗位落實聘用人員;未達開考比例的崗位,延后開考或核減招聘計劃人數,直至取消招聘計劃。高層次人才崗位報名時間自公告之日起至招滿為止。
2.報名方式:采用網上報名的形式,每人限報一個崗位。報名人員可訪問https://ding.fanqier.cn/f/g6d3py1u,或掃描下方二維碼填寫簡歷,并上傳報名材料。

 
 
 3.報名材料要求:在線填寫個人信息,同時按類別上傳下列內容的電子版,單個文件控制在50M,用“姓名+證書名+申報崗位”命名。所交材料的真實性、準確性、完整性由本人負責。
(1)報名登記表(見附件3);
(2)學歷和學位證書(2020年、2021年普通高校應屆畢業生未取得學歷學位證書的,可持高校核發的就業推薦表、就業協議書和成績單報名;留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國外境外學歷、學位認證書和留學人員歸國證明、學習成績單及中文翻譯件);
(3)專業技術資格證書;
(4)本人身份證;
(5)根據招聘崗位要求所需的工作經歷、黨員材料等證明;
(6)個人專業能力和學術水平成果證明材料。
4.資格初審:學校根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,并將初審結果通知應聘人員。招聘崗位所需專業要求參考教育部專業目錄設置,對應聘人員所學專業名稱不一致的,由學校根據所學專業方向審核確定。
應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位,法律規定不得錄用為事業單位工作人員(或限制招錄為事業單位工作人員)的其他情形人員,不得報考。報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責,凡提供虛假信息而通過資格條件審查的,一經查實,取消其聘用資格。
(二)資格復審和考核(考試)
1.資格復審:考核(考試)前,學校將組織應聘人員進行資格條件復審(具體時間和組織形式視新冠肺炎疫情防控情況決定),符合條件的人員可以參加考核(考試),由嘉興職業技術學院組織實施。
2.高層次人才崗位采取"一人一議"的方式,可通過面試、試講、答辯等形式,對應聘者的思想表現、師德素養、科研能力、教學水平、教育背景、工作經歷、發展潛力及身體健康狀況等進行全面考核。
3.教職人員崗位采取筆試、面試、說課或技能測試相結合的方式進行考試。資格初審結束以后,學校會將具體考試時間、考務方案公布在嘉興職業技術學院門戶網站。
(1)筆試。筆試形式為閉卷,主要考查與招聘崗位相關的專業知識和綜合能力,筆試成績滿分為100分。同一崗位符合條件的應聘人員超過計劃招聘人數的6倍,必須參加筆試。筆試結束后將根據筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃的1∶6比例確定進入面試、說課或技能測試人員名單,筆試成績不納入總成績計算。如果同一崗位符合條件的應聘人數不超過計劃招聘人數的6倍,則不需要進行筆試,直接進入面試、說課或技能測試環節。
(2)面試。面試主要考查職業道德、溝通協調能力、分析和解決問題能力、口頭表達能力等。經筆試的崗位,如面試對象在規定的時間前明確放棄參加面試,則按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。面試成績滿分為100分,合格分為60分,不合格的不列入體檢、考察對象。
(3)說課或技能測試。說課主要考查教學基本功、專業能力、教學能力;技能測試主要考查應聘崗位所需的專業操作技能。說課或技能測試成績滿分均為100分,合格分為60分,不合格的不列入體檢、考察對象。
(4)考試總成績計算公式為:考試總成績=面試成績50%+說課或技能測試成績50%(說課和技能測試都考查的崗位,成績各占25%)。
(三)體檢
根據考試總成績,按照招聘崗位從高分到低分1:1比例確定體檢對象。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》并按有關規定執行,體檢合格者確定為考察對象。應聘人員不按規定時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。應聘人員在體檢環節中出現放棄或不合格的,由學校研究決定是否安排人員遞補。
(四)考察
考察由嘉興職業技術學院組成考察組,參照公務員錄用考察工作的辦法進行。主要對體檢合格的人員進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉等的綜合考察,考察不合格不予聘用。應聘人員在考察環節中出現放棄或不合格的,由學校研究決定是否安排人員遞補。
體檢、考察實施前,國家、省出臺新規定的,按新規定執行。
(五)公示
根據體檢、考察結果等,確定擬聘用人員名單,并在嘉興職業技術學院門戶網站(www.jxvtc.edu.cn)公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定辦理聘用手續。
(六)聘用
擬聘用人員無正當理由未在規定時間內報到的,取消聘用資格。全日制普通高校應屆畢業生按畢業生報到程序辦理,未按規定時間取得招聘崗位所需的學歷、學位證書(國外境外學歷、學位認證書)的,取消聘用資格。社會人員辦理報到前須與原單位解除勞動(聘用)合同。
聘用人員列入事業編制報備員額管理,與學校簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
非輔導員崗位的教職人員被聘用入校后應在學生輔導員崗位鍛煉1-2年,具體由學校根據人才培養和專業發展需要分年度進行安排。
 
六、其他事項
(一)應聘人員為本校教職工直系親屬者,或有其他需要本校教職工回避情形的,需向學校報備。
(二)本次公開招聘工作由嘉興職業技術學院按有關規定組織實施,嘉興職業技術學院紀委全程監督,嘉興市人力資源和社會保障局監督指導。對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。
(三)本公告未盡事宜,由嘉興職業技術學院按照有關規定執行。與本次公開招聘相關后續事宜將刊登于嘉興職業技術學院門戶網站(www.jxvtc.edu.cn),屆時報名人員可到網上查詢。
聯系方式:HR@jxvtc.edu.cn抄送gxszwhr@163.com(電子郵件命名格式:高校師資網+畢業學校+學歷+應聘崗位+姓名)​;
0573-89978065 (劉老師);
0573-89978186(張老師);
監督電話:0573-89978168  0573-82228947。
 
附件:
附件1-附件4.zip :
嘉興職業技術學院公開招聘教職人員計劃表
嘉興職業技術學院公開招聘高層次人才計劃表
嘉興職業技術學院報名登記表
嘉興職業技術學院高層次人才引進實施辦法
 
 

 

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2020年11月20日

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